BETC Paris, Paris
- 85-87 rue Du Faubourg Saint Martin Passage du Désir
- Paris 75010
- France
- Phone: 01 56 41 35 00
- Fax: 01 56 41 35 01
- Country Phone Code: 33
- Website: www.betc-life.com
Nouveau team chez BETC
February 23, 2012
Après avoir étudié à la Miami Ad School, Juri Zaech, David Aronson et Samuel Moore se sont retrouvés chez Ogilvy & Mather à Paris en 2008.
Ce team, composé de 2 Directeurs Artistiques et d'un copywriter, a été surnommé "Les Triplets".
Ils ont lancé la campagne Dove Men Care lors du Superbowl en 2010, travaillé sur des budgets comme Louis Vuitton, Europcar ou encore Coke Zero.
Ils ont gagné plusieurs prix à Cannes, aux Clios, Eurobest ou encore aux Young Guns.
En février 2012, ils débutent un nouveau chapitre de leur aventure parisienne en arrivant chez BETC.
Richard Desrousseaux et Etienne Turquet nommés Directeurs de Création
February 17, 2012
Le team créatif de BETC, Richard Desrousseaux et Etienne Turquet, sont nommés Directeurs de Création sur Disneyland Paris, RTL et Sky Team.
Richard Desrousseaux a débuté sa carrière chez BDDP, puis chez BELIER pendant 6 ans travaillant sur ELF ou encore Reebook.
Il rejoint BETC en 1999, où il travaille sur Peugeot, Air France, Canal+, Canalsat ou encore LU et plus récemment sur Disneyland, Sky Team et RTL.
Etienne Turquet débute sa carrière chez Léo Burnett. Puis il poursuit son parcours chez Louis XIV pendant 3 ans où il travaille sur Audi, Neutrogena (Primés au Club des DA), Leclerc Manège à Bijoux. Il continue sa route par la suite chez Publicis pour s'occuper de Renault. Il arrive chez BETC en 2000 et travaille sur Peugeot, Air France, Canal+, Canalsat, ou encore LU et plus récemment pour Disneyland Paris, RTL et Sky Team.
Etienne et Richard sont en team depuis 2004

Nouvelle campagne mondiale Peugeot 208: Let your body drive
February 16, 2012
LANCEMENT MONDIAL SUR YOUTUBE 16 FEVRIER 2012
LET YOUR BODY DRIVE – www.letyourbodydrive.com
Après le jeu interactif 208 « Body Way » et la carte de vœux « Body Painting », découvrez dès le 16 février une nouvelle expérience interactive 208, toujours plus fun, plus jubilatoire, plus énergisante.
La Peugeot 208 a été pensée pour faire corps avec le conducteur : plus d'intuitivité, plus de sensations, plus de stimulation. Elle laisse le corps s'exprimer pleinement et le nouveau film interactif en est une parfaite illustration. Au cours de ce film, l'internaute est invité à choisir la suite à donner au scenario. Le film se poursuit ainsi dans une succession de situations humoristiques où le corps et les sensations physiques sont au cœur de l'action. Ce film, travaillé en étroite collaboration entre les équipes BETC EURO RSCG Worldwide et EURO RSCG SOUTH Africa, offre un matériel inédit à la Marque Peugeot, et vient nourrir avec audace, décalage et créativité la signature du produit : LET YOUR BODY DRIVE.
Rendez-vous le 16 février à 10h sur le site www.letyourbodydrive.com pour découvrir ce film décalé, jubilatoire et très en rupture !
En attendant, voici un petit aperçu de ce que vous allez vivre le 16 février, le trailer : cliquez ici !
BETC London crée l’application Facebook Toastcard de Warburtons
February 15, 2012
Combien de fois vous êtes-vous connecté à Facebook ou Twitter et avez-vous vu un appel lancé par un ami se sentant patraque ?
BETC London a eu l’idée pour apporter un peu de chaleur aux internautes, de la Toastcard Warburtons, une application Facebook qui vous permet de remonter le moral de vos amis en leur envoyant des toasts virtuels.
Contrairement aux vrais toasts, vous pouvez servir la Toastcard de Warburtons avec autre chose que de la confiture. L’expéditeur peut personnaliser chaque tranche avec l’illustration qui, selon lui, fera le plus plaisir au destinataire, que ce soit le logo d’un club de foot, la tête de Steve Jobs ou tout autre motif qu’il pourra créer en utilisant le couteau à beurre virtuel avec un choix de pâtes à tartiner.
La campagne Toastcard de Warburtons commence dès aujourd’hui et est fondée sur son positionnement en tant qu’expert des toasts. Pour inciter encore davantage à partager l’amour des toasts, la meilleure Toastcard Warburtons de chaque semaine gagnera un luxueux panier de petit-déjeuner Warburtons rempli de cadeaux.
Selon Matthew Charlton, CEO de BETC London : « Warburtons est l’une des grandes marques britanniques de produits d’épicerie et touche des millions de personnes chaque jour. Nous espérons que ce concept permettra au plus grand nombre d’échanger par voie numérique au moyen d’une idée qui traduit toute la chaleur, l’aspect ludique et la proximité qui caractérisent par nature les salariés, les produits et la marque Warburtons. »
Retrouvez l’application sur www.facebook.com/Warburtons/Toastcards
Decathlon et BETC Shopper font appel aux passsionnés du sport
February 14, 2012
Dès le 14 février 2012
DECATHLON a su construire un business model unique fondé sur plusieurs idées phares : tous les sports rassemblés sous le même toit, une offre de produits innovants accessibles à tous grâce à des prix très concurrentiels, une expérience magasin incitant à l’essai des produits, une vraie implication dans le tissu local via des événements qui favorisent l’apprentissage du sport, une vision du sport démocratique, ouverte et familiale … Mais aussi des conseillers passionnés, souvent eux-mêmes sportifs, dont la sympathie et la pédagogie sont reconnues par les clients de l’enseigne.
Ces conseillers jouent un rôle déterminant dans l’attachement des Français à la marque. Ils sont même, au-delà de l’offre produit, l’une des principales raisons qui font de DECATHLON l’une des enseignes préférées des Français.
En 2012, DECATHLON et BETC Shopper ont choisi de donner un éclairage nouveau à la mission de la marque, « partager notre passion du sport avec le plus grand nombre », en mettant les conseillers au coeur du discours publicitaire de l’enseigne : « On n’est jamais mieux conseillé que par un passionné »
Dans une première prise de parole, grâce à un film TV, la marque cherchera à mettre en lumière la passion du sport qui anime chacun des vendeurs, véritable raison de préférence de l’enseigne depuis des années, autour de cette promesse qui éclaire la philosophie de l’enseigne : « on n’est jamais mieux conseillé que par un passionné ».
Ce film est construit sur le principe d’un « bouche à oreille » en flash-back qui remonte jusqu’à la source d’un bon conseil de sport : le vendeur DECATHLON. Des sportifs se transmettent le savoir-faire du vendeur. Par amitié, pour séduire ou pour briller en société, ils relaient chacun avec fierté l’information que le vendeur leur a communiqué.
Ce film est réalisé par Cathy VERNEY (auteur et réalisatrice de la série HARD sur Canal +), dont c’est la première expérience en publicité.
« Pronateur ou supinateur ? », une véritable campagne intégrée :
- Le film TV sera accompagné par un dispositif de théâtralisation en magasin. Celui-ci sera en quelques sortes le volet expérientiel de la campagne. L’idée étant d’inviter les clients à dialoguer avec les conseillers. Dans chaque magasin, les conseillers pourront personnaliser eux-mêmes le dispositif et donner leurs propres conseils avec leur propre nom.
- Un dispositif de films Web prolongera le discours avec des films alternatifs qui jouent sur la même mécanique mais d’une façon plus absurde à partir du…sur….
- Un concours vidéo interne pour mobiliser les équipes (salariés de Decat ?) et faire en sorte qu’ils s’approprient le discours et la stratégie.
L’humain, nouvel axe stratégique de DECATHLON en 2012
Cette remise en lumière du rôle de l’humain dans la force du modèle DECATHLON, inaugurée par cette campagne, marque aussi le point de départ d’une nouvelle écriture radio pour l’enseigne. BETC Shopper et DECATHLON ont également lancé en début d’année LES COÉQUIPIERS, une grande opération de brand content à la croisée du « business game » d’Ecole de Commerce et de la web-série, dans l’objectif de revaloriser l’image des métiers proposés par l’enseigne auprès des étudiants. Ouvert à plus de 40 écoles partenaires de DECATHLON partout en France, ce « business game » d’un nouveau genre propose à des équipes d’étudiants de relever une série de défis sportifs et de business, aux côtés de membres de la direction et des magasins de l’enseigne, dans le but de gagner 15.000 euros pour aider à se réaliser un projet sportif à vocation sociale qu’ils auront défini avec un club sportif de leur région.
